应届生签劳动合同前，这2步没做别急着落笔

去年七月中旬，我表妹从长沙某二本院校毕业，拖着行李箱来杭州投奔我，第三天她就拿到了一家电商公司的运营offer，月薪6500块，试用期打八折。

小姑娘高兴得不行，周五下午就要去签劳动合同。

我让她先把合同拍给我看一眼，结果她发来一张糊得连字都看不清的照片，说“姐，人家催得急，我到了现场再看”。

哈哈，我当时差点把手里那杯冰美式捏爆。

后来我陪她跑了趟公司，硬是让她在会议室坐了40分钟，把下面这几件事当场做完才落的笔。

对了，那天在会议室我还闻到隔壁飘来的螺蛳粉味，表妹饿得肚子叫，我硬是按着她把第7页看完才放她去吃饭（现在想想有点狠哈哈）。

但就是那20分钟，她合同里删掉了2万违约金、补上了13薪的发放月份、还把试用期从6个月谈到了3个月。

HR最后说“你这姐姐比法务还难缠”，我当夸奖听了。

我陪表妹那次，HR一开始笑眯眯说“都是标准模板”。

我说行，那我们花10分钟对一下关键数字。

结果一对，真对出问题。

下面这4处，你拿着荧光笔一条条划过去，每处大概花3到5分钟，总共不超过20分钟。

别嫌慢，你签的是卖身契，不是快递单。

很多应届生以为签合同就是带个人去、带支笔。

真不是。

你空手去，对方递什么你签什么，回头想核对都没底稿。

我表妹那次就是，HR让她签两份，一份公司留一份给她，她差点把两份都推回去（这个我真没想到）。

所以去之前，先把下面这几样备齐，花不了几个钱，但能救命。

所以应届生朋友们，签劳动合同前真不用懂什么高深法律。

你就记住：材料花不到10块钱备齐，坐下来花20分钟划4个地方。

荧光笔划下去那一下，比你在网上刷100篇“签约注意事项”都管用。

别等到入职第三个月发现绩效被扣光、想走还要赔2万块，那时候哭都找不着调。

大概就这些，你们看着办。

再说下去要超字数了，剩下的你们自己搜吧。